Cirsa ha conmemorado el Yellow Day, conocido popularmente como el día más feliz del año, con una iniciativa especial que ha ampliado la celebración a toda una semana bajo el nombre de Yellow Week.
La compañía ha desarrollado una serie de actividades en distintos países con el objetivo de promover el bienestar, el reconocimiento y la conexión entre los equipos, reforzando la importancia de dedicar tiempo a valorar el trabajo y la contribución de las personas dentro de la organización.
Durante la semana, empleados de diferentes mercados participaron en acciones diseñadas para fomentar un ambiente positivo, incluyendo mensajes de agradecimiento, espacios de reconocimiento entre compañeros, sesiones formativas centradas en el optimismo y actividades orientadas a fortalecer la cultura corporativa.
La iniciativa también buscó poner de relieve la importancia de hacer una pausa en la rutina diaria para reconocer el esfuerzo colectivo y fortalecer los vínculos entre profesionales de distintas áreas y países.
